Como empresario, una de tus obligaciones fiscales más importantes es la correcta aplicación de las retenciones a cuenta del IRPF en los salarios de tus trabajadores. No hacerlo correctamente puede derivar en sanciones, además de problemas en la relación con tus empleados. Aquí te dejamos algunos puntos clave para que puedas optimizar la gestión de…
Trabajo avisa a CEOE de que si no firma una subida del SMI del 4%, acordará con sindicatos un alza mayor 8-1-2024 | Agencia Europa Press El secretario de Estado de Trabajo y Economía Social, Joaquín Pérez Rey, ha avisado a la CEOE de que si no firma una subida del salario mínimo interprofesional (SMI)…
Los puntos más importantes de la reforma laboral entrarán en vigor en tres meses La norma elimina el contrato por obra y crea un mecanismo similar a los ERTE de pandemia, entre otras. El convenio de empresa sigue teniendo prioridad sobre el sectorial, como desde la última reforma, excepto para los salarios. Eva Belmonte, 30…
El programa ECOVUL 2021- Programa de subvenciones destinadas a fomentar la contratación indefinida inicial de colectivos vulnerables tiene por objeto la concesión de subvenciones para fomentar la contratación indefinida inicial, a jornada completa, de las personas desempleadas pertenecientes a alguno de los siguientes colectivos vulnerables: a) Personas en situación o riesgo de exclusión social, acreditados…
Por decreto 158/2020, de 23 de octubre, del Consell, de determinación del calendario laboral en el ámbito territorial de la Comunitat Valenciana, publicado el 28 de octubre, se declaran, dentro del ámbito territorial de la Comunitat Valenciana, días inhábiles, a efectos laborales retribuidos y no recuperables, las fechas que a continuación se relacionan: 1 de…
Como ya adelantamos en entradas anteriores, hasta ahora la elaboración de los Planes de Igualdad solo afectaba a las empresas con más de 250 trabajadores, pero desde el pasado 7 de marzo de 2019 y regulado por el Real Decreto Ley 6/2019 de “Medidas urgentes para garantía de la igualdad de trato y de oportunidades entre…
Esta tarde, en el programa de la tarde con Marina, en CVRadio 94.5, con Scentia Alliance, hemos dado unas pinceladas sobre la obligación de llevar el registro salarial. Gracias por la oportunidad. Aquí podéis escuchar el podcast.
Con fecha 22 de noviembre se publica en el Boletin Oficial de la provincia de Valencia la Resolución de 11 de noviembre de 2019, de la Dirección Territorial de Economía Sostenible, Sectores Productivos, Comercio y Trabajo de Valencia, por la que se dispone el registro, depósito y publicación del calendario laboral para el año 2020…
Hay mucho revuelo sobre la sentencia del Tribunal Constitucional sobre la «nueva» posibilidad que existe de despedir a un trabajador por absentismo justificado. En realidad apenas nada ha cambiado, ya que el TC únicamente se ha pronunciado sobre lo que se pronuncia este tribunal, si es constitucional o no. Así pues, la novedad no es…
Debe estar conectado para enviar un comentario.